Перша профспілка у великій геймдев-компанії США: тестувальники Activision ратифікували Game Workers Alliance

Профспілка QA-компанії Raven Software тепер офіційно ратифікована. Вона називається Game Workers Alliance й об’єднує команду тестувальників, що співпрацюють з Activision Blizzard і беруть участь в розробці Call of Duty.

Як повідомляє інсайдер Джейсон Шраєр, 19 людей проголосували за визнання профспілки, а 3 — проти.

It's now official: testers at Activision-owned Raven Software have voted to form the U.S. video game industry's first major union. There were 19 votes for and 3 votes against

— Jason Schreier (@jasonschreier) May 23, 2022

Чому це важливо для ігрової індустрії

Це перший випадок, коли співробітники великої ігрової компанії в США успішно об’єдналися у профспілку. Загалом першою геймдев-профспілкою у Північній Америці було об’єднання інді-студії Vodeo Games, де працює 13 людей. У Канаді тим часом створює профспілку QA-команда Dragon Age 4.

Команда Raven Software боролася за отримання профспілки ще з січня. Тоді 78% QA-спеціалістів проголосували за об’єднання і просили Activision Blizzard визнати й підтримати його. Але керівництво не пішло на зустріч тестувальникам.

Віцепрезидент QA-підрозділу в Activision Blizzard сказав, що компанія добровільно підтримувати профспілку не буде. Він зазначив, що такі ініціативи не допомагають компанії «створювати ігри світового рівня».

Після цього Activision розподілила тестувальників, які створили профспілку, у різні команди, зокрема до відділів IT і маркетингу. Тому QA-спеціалісти подали звернення у Національну раду з трудових відносин (NLRB) і змогли ратифікувати профспілку без підтримки материнської компанії. Тепер вони будуть переглядати контракт з Activision.

Цікаво, що у квітні Activision Blizzard перевела 1100 QA-тестувальників контракту на повний робочий день і підвищила їм зарплату. Але це не стосувалося спеціалістів з Raven Software.

Підписуйтеся на Telegram-канал @gamedev_dou, щоб не пропустити найважливіші статті і новини