Видавець Resident Evil та Monster Hunter планує підвищити кількість жінок на менеджерських посадах до 15%
Нещодавно Capcom провела сесію відповідей на питання для інвесторів. В рамках розмови компанія повідомила, що планує збільшити кількість жінок на керівних посадах до 15%.
Про це написало видання GamesIndustry. Capcom заявила, що зараз 21,2% штату складають жінки. А серед «ключових талантів» їхня доля складає 13,6%. Тут маються на увазі провідні посади всередині компанії.
Інвестори запитали Capcom, завдяки чому збільшуватиметься відсоток менеджерок. А компанія назвала одним із факторів «розширення сфери діяльності».
Цю статистику цікаво порівняти з вітчизняним геймдевом. Згідно із нашою свіжою аналітикою, 30,4% працівників в українській ігровій індустрії — це жінки.
Окремо Capcom повідомила, що в майбутньому розглядатиме кандидатів не японського походження на посади директорів.
11 коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівПідкажіть будь ласка, а скільки жінок та чоловіків працює в ДОУ?
зробив маленький резерч — здається що ви робите протилежне тому що просуваєте. Як я зрозумів в ДОУ працює 1 чоловік та 9 жінок)))))))
Неправильний у вас трішки резерч вийшов, і ми нічого не просуваємо. Це просто інформаційний топік)
так, 9 жінок це на звичайному ДОУ, в геймдеві по іншому
Зрада! Чому не 100%??
А органічно підвищити когось компетентного з «провідних талантів» нє, треба наймати в менеджмент за статевими ознаками. Краще б вже забили раду директорів 100% котами
вам платят за количество букв в заголовке? )
«Видавець Resident Evil та Monster Hunter» -> «Capcom»
Як не дивно, але на практиці перевірено, що люди знають назви ігор, а от компаній далеко не завжди, тому інколи й використовується саме така подача)) Хоча доплата за букви звучить гарно))
Тю, а де срач? ))
ця помийка під назвою геймдев.юа вже сдохла настільки що срачів не має
Купив попкорн, заварив каву...